時間経済の次は健康経済ってことで。ひとまず健康診断に行って参りました。

先月の休みに入ってきた健康診断。

住んでいる

鴨川の亀田病院にて健康診断。

それにしても亀田病院。ほんっとうに広い!!

行くたびに迷子ですww

(物心ついた時から方向音痴。妻には道覚える気ないでしょと笑いながら言われ続けてます。そんな甲州勇気の自己紹介はこちら

ちょっとした風邪では来ませんが、

急激な体調不良での救急や尋常ではない何かの際は

家族で診断してもらっています。

大きな病院が身近にあるって住む上で安心材料の一つです。

 

会社としても各スタッフ行ってもらっています。

(スタッフと話していたら今回が3回目だそう。やり始めて3年になるのか〜)

 

自分たちの会社は

少しずつ世の中の企業の当たり前に近づきたいと思っていて

社内の環境を整えている最中です。

まだまだ完璧ではありませんが、

制度が整って行くことで、

スタッフが取り組むべきことに夢中になれる方がいい。

そう思っているので、

環境整備こそ幹部の仕事と自分自身に言い聞かせながら

取り組んでいます。

 

実際、

スタッフ達が健康診断に行き始めると

昨年の数値に比べて血糖値がどうでしたとか

身長が3ミリ縮んでました!とか

ベテランスタッフはもちろんのこと

若いスタッフ達も健康に関して意外と気にするようになります。

体のことを

全く気にしなかった状態から

ちょっとでも気にするようになる。

それでいいと思っています。

 

この健康診断がきっかけで、

病気にかかる前に

少しずつ改善できる環境に会社がなればいいなと思ってます。

 

特に

これからは予防医療とも言われますし

人生100年時代。とも言われています。

老化する時代はもう直ぐ終わるなんて言葉も聞きます。

 

そもそも病気はかかってからどうこうするものではなく

あなたはこの生活をしていると

2年後にこういう病にかかる恐れがあるので

今からこういう薬を飲んでいてください。

そんな時代になると。。

 

メタップスの佐藤さんがおっしゃっていた

時間経済の次は健康経済

という言葉を聞いて

時間は価値であるが

それぞれが健康でなければ

価値ある時間を最大限生かす事が出来ない。

 

だからこそ健康は大事なんだと思いました。。

 

そう考えると

自分の体のことは知っておいた方が良いし

健康診断ってその第一歩なのかと。。。

時には体も動かして。

なんだったら部活とかあってもいいなあ。。

 

 

 

 

 

 

新年一発目のセミナーを受けて感じた事

インディゴブルー甲州です!!

自己紹介はこちら

先日

日頃お世話になっている

コンプラットさんのセミナーに参加。

いつものメンバーの皆さんがいらしていて

完全にホーム化していますw

 

自分としても2018年一発目のセミナー参加なので

意気込みとしては、

今年〜この先

インディゴブルーが成長して行くために

どんな思考が必要かを学ぶ。そんなイメージで参加しました。

 

たまたま同じテーブルにOF HEARTSの本田さん

あいかわずパワーがあります。

「本田さんのようなパワー」は自分にはないが

パワーがある人とそうでない人では、捉え方と取り組み方を変える必要がある。

=強みの違いを理解しろ!

そんな言葉を常に自分に言い聞かせて本田さんの話を聞いています。

 

 

大企業から学ぶ事についてでは

やはりウォルマートの戦略が印象的だった。

郊外にお店を出し、一番店になる事で他を寄せ付けない。

これはカインズホームやベイシアも同じだよな確か!

ZOZO の巨大倉庫であったり

メルカリ のスマフォ特化  ここぞというタイミングでの広告費投入

エアークローゼットの  服を買う借りるへ 思考の転換

そんな話を聴きながら、

 

ZOZOの前澤さんって

確かパンクバンド時代にインディーズチャートでランキング入ってて

その時代に海外バンドの輸入CDを通販するアイデアを実行し始めたってすごいなとか。

メルカリ自分はほぼ使えていないけど

よくよく考えたら

俺めちゃくちゃフリマ少年だったし!!

高校時代千葉のパルコ通りのフリマ毎月行ってたし!!

もっとメルカリ使ってみようと感じたり、

(実際のフリマみたいに、じゃんけんして買ったら割引とかできないかなとか思った)

エアークローゼットって

インスタで毎回ファッションの写真をアップをしたい人には絶対いいなと感じたり。

色々感じるものがありました。

 

やはり仕組みづくりだなと。。

他業種との掛け算 で

どーやって仕組みを作るか?っていうのは

興味があるしこれからやっていきたいなと思いました。

 

 

 

VUCAの時代のリーダーシップの話もありました。

( VUCA   現在の社会経済環境において、将来の不確実性が高い。長期の将来予測は不可能に近い  )

以前にプロノバ岡島悦子さんの本でVUCAという言葉で興味を持ち、

個人的に、美容室における羊飼い型リーダーシップ

をここ何年か考えているけど

個人の力を高めて、

それぞれの得意分野でリーダーが代わり

(リーダー経験を常につめる経験を会社が常に用意し)

スタッフが活きる。発揮できるサロンにしたいなと。

スタッフが持っているポテンシャルが覚醒する場でありたいなと。

(こんなもんだろ自分の能力。ではなくて、俺ってこんな能力があったとは!と

インディゴブルーで働く事で、自分自身ですら今まで知らなかった能力が発揮できる場)

スタッフのポテンシャル(伸びしろ)をしる。  スタッフが伸びる環境を作る。 

これが自分達幹部のやる事だなとつくづく感じました。

チャレンジできる環境=チャレンジはYESでありGOである

そこを目指しているので

そう考えると

この羊飼い型リーダーシップは

美容室にも向いていると思っています。

まあそういうリーダーでありたいと俺は思うんです。

 

伊藤さんの

心理的安全っていう言葉も印象に残りました。

自分が感じる心理的な安全と

新人さんや、既存のスタッフ、人それぞれ、が感じる、

心理的安全は違う。

 

この話を聞いて俺が感じたのは

だからこそ、コミュニケーションコミュニケーションが必要で

1つの事柄に対して、

相手はどう思っているのか?自分自身はどう感じているのか?

結果、正解ではなく、最適解を導いて行く事

まずはその本音を言ってもらえる関係を育てる事が必要

人が不安なのは、知らない事。

だから、知る事で安全や安心が生まれるんじゃないかなと。

(自分に言い聞かせてます)

 

そして子育てにおいて

絆と自立は いったりきたり という言葉も。

この繰り返しが子供、人間の成長であると。

んんーーーー!!!

深い!!

 

 

 

 

今回のセミナーを聞いて、

今後の日本に起こる

受け止めなければならない未来をに対して

何を準備し、どう乗り越えて行くかを考えるきっかけになったなと。

 

そして

改めて

この時代に生まれたチャンスを楽しみたいと思った。

 

世界中、誰も。

世の中で誰も経験した事がない超高齢化社会の中で

どうスタッフが活躍できる場を作って行くか?

『美容室✖︎高齢者✖︎コミュニケーション』

それができる場がインディゴブルーだと。

そんな未来を作っていきたいなと思っています。

 

自社に今あるものとないものが見えてきた。

お客様が必要としている情報と必要な物の把握をどれだけ理解し

インディゴブルーのお客様が 必要な情報、必要な物を提供できるサロンにしたい。

そう感じた1日になりました。

 

 

それにしても濃い1日でした。。

今年もよろしくお願い致します!!!

 

いよいよ始まります【西郷どん】

『西郷どん』スタートまであと僅か。来年が楽しみでたまりません。。

ここ数年、大河ドラマにはまっており(かなり偏りがありますが)TSUTAYA&ゲオさんに大変お世話になっております インディゴブルーの甲州です。自己紹介はこちら

 

 

過去のブログでも書いたのですが

好きなんですよ。大河ドラマ。。

大河ドラマ好きのお客様ともよく話すのですが

自分はどちらかというと

『土臭さのある大河』(わかります?)

が好きで、女性が主人公の大河より

『龍馬伝』や『軍師官兵衛』『平清盛』あたりが好きなんです。。

(この辺り↑の大河は5回くらい繰り返し見てますw)

『真田丸』『新撰組!!』もなども好きです。

ハマるとやばいです。中毒性があります。海外ドラマにハマる感覚に近いと。。

『直虎』ついに最終回でしたね。!!

ご覧になっていた方も結構いたと思いますが、

「おんな城主直虎」

自分は手をつけなかったんです。

結構いま直虎ロスの声をききますね。。

直虎好きのお客様とは

高橋一生が演じる正次が壮絶な死を遂げた際(いわゆる正次ロス)

10分くらいディープに語ってもらったり。。

甲州さん絶対見た方が良い!!

散々言われましたが、、

チラリと見ては止め

その繰り返しでした。

来年、

時間を作って、じっくり見ようかなと思っています。

実は1年前から楽しみにしていたんです。西郷どん。

そして来年

ついに。。。

一月から初まるんです!ー!!

あまりに待ちきれなくて予習しようかと思って、

過去の大河ドラマ 『翔ぶが如く』という大河を思い切って借りて見ましたが

(ウィキペディアで調べたら、1990年の作品だそうです!!)

この作品もとんでもなく面白かったです。

(この作品は西郷隆盛が主役の大河で、初めの5話くらいまでは鹿児島弁が強すぎて、かなり感情移入しづらいですがそのうち慣れました)

キャストも素晴らしく

西郷隆盛→西田敏行

大久保利通→鹿賀丈史

島津斉彬→加山雄三

幾島→樹木希林

坂本龍馬→佐藤浩市

もうきりがない。。

やばくないっすかキャスト。

すごいんでよもう。。さすがNHK大河。

ストーリーも西郷さんが

壮絶な人生でもう、、超泣きました。

西郷さん、2度も島流しにあったりしてますから。。

原作の司馬遼太郎の作品はまだ見た事がないんですけど、

先日も知り合いがオススメしてくれたので、

来年は是非チャレンジしようかと思ってます。

今回の『西郷どん(さいごうどんでなく、せごどん。とよみます)』もキャストがすごいです。。

西郷隆盛→鈴木亮平 (今回もきっと体から役作りしてそうですよね!)

大久保利通→瑛太  (鈴木亮平と瑛太のタッグって興味でますね)

島津斉彬→渡辺謙 (斉彬の父親役を「翔ぶが如く」にでていた鹿賀丈史が!)

岩山糸→黒木華 (ドラマ重版出来めちゃくちゃ好きでした!いやむしろその前から好きです!)

語り→西田敏行 (同じく「翔ぶが如く」の主演から語りへ。こういう繋がりが大河はたまにあって面白いんですよねー!)

詳しいキャストは西郷どん公式サイトで随時チェックお願いしやす!!

1月7日からスタートするようですが、もう少し予習していきたいなと。

また見返そうかな「翔ぶが如く。。」

はーー本当に楽しみ!!

大河好きな方、是非語りましょう!!